導語:    企業一般都要求應聘者先發電子簡歷，他們往往先通過簡歷對應聘者進行初步的篩選。那么如何才能制作好一份簡歷呢？讓自己從海量的簡歷中脫穎而出呢？　　一、內容必須真實 IBM中國區人力資源總監白文杰強調，不...

導語:    簡歷制作，內容就是一切，所以一定要突出你的能力，成就以及過去經驗，使你的簡歷更出眾。僅有漂亮的外表而無內容的簡歷是不會吸引人的。 仔細分析你的能力并闡明你能夠勝任這份工作。強調以前的事件，然后一...

導語:   每年的六七月份都是應屆畢業生離開校園，踏上社會的時候。在競爭日益激烈的今天，能夠尋找到一份理想的工作成為不少大學生的夢想。

導語:    1、千萬不要把簡歷只作為附件發出去　　首先要提醒求職者的，就是千萬不要把簡歷只放在附件里發出去，因為這在很多時候，都相當于自己給自己的求職成功率上打了一個折扣。一個職位的招聘信息發出去后，會有大量...

導語:    職場競爭越來越激烈，如何在眾多的求職者中脫穎而出，每個求職者都是想盡了辦法，但是你真正了解企業想要什么樣的人才嗎？知道企業選擇人才時看重的是你哪些能力嗎？那就趕快來看一下企業希望新人所具備的五種...

導語:    你贊成在求職簡歷里寫上你的求職目標嗎？　　我相信許多求職者，包括一些專家，都有很多說法。　　贊成的人會說，求職目標是鎖定一個具體職位最簡單、最迅速的方法。反對的人則說，在簡歷里加上求職目標不僅占...

導語:    簡歷是在求職時幫助我們獲得面試機會的敲門磚，你需要通過這薄薄的一張簡歷來讓企業HR對自己有個初步的認識并迅速博得好感，同時更要證明你是勝任該目標職位的不二人選。因此，制作出一份最具戰斗力的個性化簡...

導語:    在求職過程中，簡歷無疑是大學生向用人單位展示自己的第一機會，求職簡歷要達到給人留下深刻印象的效果，要遵循五個原則：簡明性、真實性、匹配性、針對性和嚴謹性。 讀者小劉：我現在正上大四，很快就要畢業...