1、問：我是即將畢業的學生，學校能為我推薦工作嗎？

答：學生符合以下條件，院校提供就業推薦服務并承諾成功就業：

（1）學生參加院校學制在12個月或12個月以上的全日制課程學習，學籍信息有效，并按規定支付完畢所有學習費用。

（2）學生在校期間，遵守國家法律法規和院校的各項規章制度，遵守《新華電腦教育學生行為規范》和《新華電腦教育院校學生管理須知》規定，操行量化考核成績優良，無處分及不良記錄。

（3）學生在校學習期間的各項考核成績均達到院校規定的結業標準。

（4）學生在校期間參加院校組織的第三方權威機構的認證考試并合格的科目不少于學院規定的門數。

2、問：學校關于學生就業方面是怎么安排的？

答：（1）學生畢業后，學校就業指導中心會根據每位學生所學專業、學習情況、在校表現、求職意向等各個方面的情況，將學生推薦到與學校有長期合作的用人單位工作；

（2）新華教育集團在上海、杭州、蘇州、北京、廣州等地設有駐外就業指導中心。如果學生想到外地去發展，學校的就業指導中心可以向駐外就業指導中心開具推薦函，將學生安排到駐外就業指導中心。駐外就業指導老師也會根據每個學生各方面的情況為其推薦工作，直到學生就業上崗為止；

（3）畢業生應在畢業前攜帶簡歷及就業推薦表到就業指導中心報名意向崗位或咨詢相關情況。

3、問：如果到外地工作，路途遙遠，我該怎么去？

答：（1）歡迎同學們到集團所設立的駐外就業指導中心就業。在院校辦理就業手續赴外地就業之前，就業指導中心老師會聯系和安排好學生的就業事宜，在開具的《就業推薦函》上會注明駐外就業指導中心的地址、乘車路線、聯系人、聯系電話。

（2）一般情況下學生可自主乘車前往駐外就業指導中心。若同期就業的同學較多，可結伴同行；若是外地用人單位到校現場招聘而錄用的，人員較多的情況下，學校會組織包車直接將學生送往用人單位就業，有時會安排老師陪同護送。

（3）到了駐外就業指導中心之后，有老師接待、安排住宿以及面試等事項。

（4）希望廣大的畢業生在日常的學生和生活中注意培養和鍛煉自己的獨立能力，我們所有到外地就業的學生中大部分都是自行前往，因此不必過分擔心。

4、問：學校推薦的工作，工資待遇怎樣？

答：（1）不同的區域工資待遇會有所不同，不同的崗位工資待遇也會有區別。

（2）學生剛畢業，社會閱歷、工作經驗、實際工作能力等方面都有欠缺，需要經歷試用和適應的階段，所以我們建議大家在剛畢業的時候不要太在乎工資待遇，主要是利用這個平臺進行再學習和鍛煉。我們很多的畢業生在工作一兩年后，憑借自己的努力和好學，都做到了單位的骨干、領導，甚至還有很多學生在自主創業。

（3）在待遇方面，我們所安置的用人單位所提供的工資待遇不會低于當地的最低工資標準，基本在同行業中處于中等偏上的水平。

5、問：學校在推薦工作的過程中，一個學生能有幾次被推薦的機會？

答：只要符合就業推薦條件，我們不限制就業推薦次數。若一次推薦不成功，可以繼續推薦，直到學生成功就業為止。若學生因個人技術和能力不足的原因無法安排對口崗位的，學生需重新選擇所能勝任的崗位，以便盡快就業。

6、問：學校推薦工作要收費嗎？

答：不需要。我們為畢業生推薦工作完全是免費的，不收取任何的推薦費或手續費。

7、問：如果上崗后發現工作不適合自己，想換工作怎么辦？

答：若工作安排不理想，或不適應當地的環境，需要重新選擇就業機會的，學生需及時與就業指導中心老師溝通，以便做出合理的安排。

8、問：到外地就業需要注意哪些問題？

答：（1）所有赴外地就業指導中心就業的學生必須在院校辦理就業登記手續，并持有院校開具的《就業推薦函》方可前往，否則駐外就業指導中心可拒絕接收該學生。

（2）赴外地面試的學生，面試成功則上崗，不成功可重新安置。外地用人單位到學校現場招聘的，可在錄用名單確定后，由院就業指導中心通知赴外上崗。

（3）在駐外就業指導中心為其安排就業期間，學生需嚴格遵守當地就業指導中心的規定，特別是夜間盡量減少外出或不外出，注意個人安全。

9、問：學校能為我推薦專業對口的工作嗎？

答：能。但前提條件是必須專業技術熟練或能達到用人單位對意向崗位的要求，若經多次推薦專業對口的崗位仍不能被錄用，或用人單位反饋該生專業技術較差等，則需重新選擇所能勝任的崗位進行面試。

10、問：如果我工作一段時間后被單位辭退怎么辦？

答：（1）如果是違反了單位的規章制度而被辭退的，原則上我們是不再給予安置，也可以根據學生的具體表現和實際情況來酌情考慮；

（2）如果是因為技術原因而被用人單位辭退的，我們無條件的進行重新安置。